Actualités régionales

Seulement les actus Cheops

En Ile de France, France Travail, Cap Emploi et les Missions Locales unissent leurs efforts pour améliorer l'accès à l'emploi des personnes en situation de handicap et des jeunes. Anne-Cécile Richard, déléguée régionale de CHEOPS Ile de France, et Jérôme Boillat, délégué général de l'ARML Ile de France, partagent leurs…

Le 27 mai dernier, Cheops Ile de France et les Correspondants « Employeurs Publics » des 8 Cap Emploi Franciliens ont donné rendez aux Étudiants, demandeurs d'emploi, agents en recherche de mobilité à l’occasion du salon « Choisir le service public » à l'Université Paris Nanterre.

Ce samedi 17 mai, une foule éclectique a pris possession des allées du Parc Floral de Vincennes. 30 000 personnes inscrites et rassemblées par une idée forte : remettre au centre ceux que l’on écarte d’ordinaire, ceux à qui l’on dit trop souvent qu’ils n’ont pas le bon profil. CHEOPS Ile de France était présent ...

Crée en 1985, Utile et Agréable assure les prestations d'entretien et nettoyage des parties communes des immeubles de copropriété à Paris et en Ile-de-France. Fort de 600 collaborateurs dont 90% œuvrent quotidiennement sur le terrain, UTILE ET AGRÉABLE entend renforcer sa politique handicap en recrutant plus et mieux.

Osmaïa est un groupe leader de l’aménagement paysager et du génie écologique qui innove et opère sur tous les territoires, (France-Suisse). Depuis 130 ans, ses 1800 collaboratrices et collaborateurs sont guidés par la nature, qu’ils remettent au cœur de notre quotidien, pour le bien-être de tous. Mais Osmaia dont le…

Le mercredi 7 mai, un webinaire d’une grande portée symbolique et opérationnelle s’est tenu à distance, réunissant 247 participants, tous demandeurs d’emploi en situation de handicap, venus s’informer sur les possibilités d'intégrer l’une des plus prestigieuses institutions de la République, le Sénat.

Le 23 mai 2024, le Baromètre des Cap Emploi a donné le point de départ d’un partenariat rénové entre les 98 Cap Emploi et les entités du Groupe La Poste. Un an après, la signature de la convention nationale de partenariat, Cheops Ile de France avec Anne Cécile RICHARD sa Déléguée Régionale, Thierry MARTIN, le correspondant…

Durant ces derniers mois, des entreprises assujetties à l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés ont été démarchées par des individus prétendument commerciaux de structures du secteur protégé (entreprises adaptées et ESAT) ou salariés de l’Agefiph ou de Cap emploi .

La loi pour le plein emploi : quelles évolutions ? La loi pour le plein emploi, adoptée en 2023, vise à renforcer l’accompagnement des demandeurs d’emploi, notamment des personnes en situation de handicap. Elle prévoit une meilleure coordination entre les acteurs de l’insertion, une simplification des démarches et un…

La loi du 11 février 2005 sur le handicap vise à garantir l’égalité des droits et des chances des personnes en situation de handicap. Elle instaure l’accessibilité universelle, le droit à la compensation du handicap et renforce l'obligation d’emploi des travailleurs handicapés. 2025 marque son 20ème anniversaire. Retour…

Découvrez notre Book Alternance – Des Talents en Recherche d'Alternance Le Book Alternance de Cap Emploi 95 rassemble les CV de talents, à la recherche d’une alternance. Ce livre numérique offre une visibilité directe sur des profils qualifiés, motivés et prêts à intégrer votre entreprise. Une excellente opportunité…

Vous êtes en situation de handicap et souhaitez rejoindre la Fonction Publique Territoriale ? Ce webinaire, co animé par Cap Emploi 95 et le CIG grande couronne, est fait pour vous ! Découvrez les opportunités d’emploi, les voies d'accès à la fonction publique et les solutions d’accompagnement disponibles pour faciliter…